Lorsqu’on arrive à l’âge de trouver son premier emploi, le parcours jusqu’à la signature du contrat peut parfois paraître aussi dur et aussi long que celui du combattant. Entre les annonces à éplucher, les candidatures à travailler, les entretiens auxquels essayer de briller, la pression est bel et bien là pour les candidats… Pourtant, il existe deux pratiques qui pourraient leur faciliter la tâche, ou en tout cas les aider. Découvrez-les sans plus tarder dans cet article !
1. Les agences d’intérim
Ces agences sont en mesure de proposer aux chercheurs d’emploi des postes en adéquation avec leur parcours et leurs aspirations. Près de Montaigu, cette agence d’intérim propose dans sa belle région des CDD ainsi que des CDI, et ce dans un grand nombre de métiers.
Les candidats intéressés par ce genre d’agence pourront créer un espace personnel sur le site, ce qui leur permettra de suivre les offres auxquelles ils ont postulé, et de garder en mémoire leurs différents CV et / ou lettres de motivation. Et il n’y aura plus aucun risque de perdre ses fiches de paie, puisque certaines agences en proposent le stockage, également dans l’espace personnel.
2. Travailler le bouche-à-oreille
Que ce soit à Montaigu, aux Sables d’Olonne ou partout ailleurs, l’une des meilleurs techniques pour trouver un emploi est bien évidemment d’en parler ! Les candidats commenceront par leur cercle familial, leurs amis et leurs voisins. Mais il ne faut pas négliger la puissance des cercles de connaissance de ces personnes-là. Il s’agit du fameux « c’est le frère d’une copine de la collègue de ma mère » ! Cette « vieille » méthode permet toujours aux gens qui se donnent la peine de s’y frotter d’obtenir quelques bons résultats !
En combinant ces deux « techniques », les candidats motivés augmentent significativement leurs chances de trouver un emploi. Il ne faut pas hésiter à multiplier les candidatures, même si un certain essoufflement peut se faire sentir à un moment !
